Неплохой коллектив:рядовые сотрудники размеренные ,адекватные,проф люди. Если ты способный и хочешь работать — это всегда приветствуется, так что возможность увеличение всегда есть!. Увлекательная юридическая практика.
Задержки во всем. Работала на фирме несколько лет, ушла год назад. Начальство настільки не освідчене, що працювати на полі коли іде дощ і стоять калюжі – це нормальні агротехнічні вимоги до обробітку грунту (Житомирщина).
В Одессе так называемый руководитель направления ни хрена не решает. Кадровая служба не знает правила ведения кадровых документов, бухгалтерия не знает как выплачивать зарплату (по срокам и сумме), директортакже ничего досконально не знает. Задерживают зарплату и уровень зарплаты ниже средней по Киеву.
После института попала в компанию, работаю вот. Корпоративы проводили систематически, призы получал, только когда поставленные планы делал. Есть корпоративная программка и неплохой коллектив.
Наша компания на рынке 19 лет и нас и наших служащих никак нельзя. Свободные дела. Я знаю, что если у меня что-то случится мне всегда там посодействуют и подержут морально, а если необходимо и вещественно!.
Адекватные работники, да и то не все. Вправду компания западного масштаба и всё. Начальство не грузит.
Неплохой коллектив:рядовые сотрудники размеренные ,адекватные,проф люди. Если ты способный и хочешь работать — это всегда приветствуется, так что возможность увеличение всегда есть!. Увлекательная юридическая практика.
На резюме присылается ответ с 3мя приложениями. Очень хотим прекратить его преступную деятельность и наказатью Ищем таких же кинутых.
Звичайний шахрай, набирає працівників зарплату не виплачує, по трудовій не оформлює. Мало коропративных меропритятий.
Задержки во всем. Работала на фирме несколько лет, ушла год назад. Начальство настільки не освідчене, що працювати на полі коли іде дощ і стоять калюжі – це нормальні агротехнічні вимоги до обробітку грунту (Житомирщина).
В Одессе так называемый руководитель направления ни хрена не решает. Кадровая служба не знает правила ведения кадровых документов, бухгалтерия не знает как выплачивать зарплату (по срокам и сумме), директортакже ничего досконально не знает. Задерживают зарплату и уровень зарплаты ниже средней по Киеву.
После института попала в компанию, работаю вот. Корпоративы проводили систематически, призы получал, только когда поставленные планы делал. Есть корпоративная программка и неплохой коллектив.
Наша компания на рынке 19 лет и нас и наших служащих никак нельзя. Свободные дела. Я знаю, что если у меня что-то случится мне всегда там посодействуют и подержут морально, а если необходимо и вещественно!.