Отзывов о работе в Триоптика - 7

  • user avatar
    Моя оценка:

    Увольнений — нет. При толковом директоре все было ок. График неделя/неделя типичный, с одной стороны два.

  • user avatar
    Моя оценка:

    Нет мотивации для карьерного роста, так как оплата труда не соответствует моральным и физическим затратам. Хорошо живется только верхушке фирмы, которая после утвержения украинского генерального сплотилась, как никогда. Непонимание или не желание менеджмента компании понимать реальную ситуацию на рынке.

  • user avatar
    Моя оценка:

    Всегда все нравилось и устраивало!. В конце концов закончились задержки по зпл, и даже получаем аванс. Метро прямо у кабинета и управление не плохое, всегда шли навстречу если что-то с средствами необходимо было (было и такое).

  • user avatar
    Моя оценка:

    Унижение полное. Просто жопа, одна сплошная бесконечная жопа, обещают одно получаешь совсем другое, не один вопрос нельзя решить, чтобы не остаться крайним, у руководства постоянная паранойя, что его наебуют, хотя наебуют сами себя постоянно, отношение соответствующее не связывайтесь с этой компанией оно того не стоит.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: …Минусы: Хозяйка сказала, что стажировка оплачиваемая, а на самом деле ничего мне не заплатили. Пропахал бесплатно!

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Их нетМинусы: 1)Управляющая этой сети 22-х летняя деваха!МИРОСЛАВА МАЛЬКОВА!Которая решила срубить бабла с продавцов и вешала постоянно недостачи!В месяц плотили по 800гр с человека недостач!(Коллктив 4 продавца)В месяц срубала по3200!2)Руководитель нашего магазина так то вобще недалёкая бабка с села!С неадекватной причёской и такими же мозгами!Постоянно настраивала коллектив друг против друга)Нераз

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Положительным было только то, что начальство всегда было в другом городе.Минусы: Ох, ну тут есть есть чему развернуться!Итак, по порядку:1) вечно не работающие антиворы в салоне, что естественно может повлечь за собой кражи2) непрофессианализм, конкретно моего бывшего руководителя, неумение культурно общаться с посетителями магазина (какой она может тогда пример показать мне?)3) отутствие каких-либо тренингов вообще, один раз за мой отработанный неполный год,

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *