Отзывов о работе в domini крым - 40

  • user avatar
    Моя оценка:

    Выдача заработной платы каждую пятницу, неплохой коллектив. Возможность получить 1-ый опыт, работать в штате.

  • user avatar
    Моя оценка:

    Директор очень скользкий, преследует одну цель, чтобы не додать работникам потом и кровью заработанные копейки Декретные выплачивают из официальной части зарплаты (а она даже ниже минимума). Люди приходят хорошие, но обманутые — уходят плюнув на деньги,

  • user avatar
    Моя оценка:

    График работы и условия устраивали . Зарубежная компания, отлично, что пока все есть еще зарубежные менеджеры с которыми очень приятно работать.

  • user avatar
    Моя оценка:

    На роботу беруть усіх, після примітивної співбесідидесь на 2-й день роботи дали папірець, який треба було підписати, що якщо не продаж їхніх послуг на певну суму з встановлення 1С то ЗП не бачити. Мало того, что больничный не оплачивается, так на день-другой невозможно отпроситься (и это

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: — Умеешь делать минет, и ты девушка? — Работа для тебя.Минусы: Гладкий язык у всего персоналаРуководство — бухгалтера (4 бухгалтера) Или тупые или просто любит менять шеф на каждый вечер.Не уважение к сотрудникам. Мат как здравствуй.Работать не рекомендую. В объявлении одно, в фирме другое. Сидит самовлюбленная курица и посмеивается над резюме.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: — Умеешь делать минет, и ты девушка? — Работа для тебя.Минусы: Гладкий язык у всего персоналаРуководство — бухгалтера (4 бухгалтера) Или тупые или просто любит менять шеф на каждый вечер.Не уважение к сотрудникам. Мат как здравствуй.Работать не рекомендую. В объявлении одно, в фирме другое. Сидит самовлюбленная курица и посмеивается над резюме.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Отдельные сотрудники, в большинстве своем уже не работающие здесь.Минусы: Есть одна.. Вернее это не сторона, а человек.. Хотя человеком назвать его можно с большой натяжкой, ведь существо, которое обманывает своего делового партнера, не считается с людьми, работающими у него и врущий на каждом шагу своим подчиненным, родным и близким иначе как слизняком и не назовешь! «Посчастливилось» соприкоснуться с данным предприятием, но судьба уберегла от дальнейшего

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Отдельные сотрудники, в большинстве своем уже не работающие здесь.Минусы: Есть одна.. Вернее это не сторона, а человек.. Хотя человеком назвать его можно с большой натяжкой, ведь существо, которое обманывает своего делового партнера, не считается с людьми, работающими у него и врущий на каждом шагу своим подчиненным, родным и близким иначе как слизняком и не назовешь! «Посчастливилось» соприкоснуться с данным предприятием, но судьба уберегла от дальнейшего

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: НетМинусы: Отрицательного в компании много:1. Бешенная текучка кадров… Задумайтесь уже на собеседовании: из хороших компаний люди так не бегут2. Неадекватность собственников, донецкий жаргон, отсутствие правильного понимания понятия «мотивация» (слово «мотивация» пишется ими как «мативация» — я так понимаю, образовано от слова «мат», а не «мотив»), применяется, соответственно, как «мативация».

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: НетМинусы: Отрицательного в компании много:1. Бешенная текучка кадров… Задумайтесь уже на собеседовании: из хороших компаний люди так не бегут2. Неадекватность собственников, донецкий жаргон, отсутствие правильного понимания понятия «мотивация» (слово «мотивация» пишется ими как «мативация» — я так понимаю, образовано от слова «мат», а не «мотив»), применяется, соответственно, как «мативация».

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: НЕТМинусы: В этой компании ловить на данный момент нечего. З/п в действительности с нового года составляет 1400грн.(с дост. ист-в) + мифический бонус)- реальные штрафы….Шефы-зазвездившиеся мудилы, которые считают себя повелителями мира….Если у кого-то была з/п достойная, то это не больше чем 1 раз в год, да и то случайно)))) Почитал отзывы — бывшие работники — я вас поддерживаю!!!!Давайте соберемся и

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: НЕТМинусы: В этой компании ловить на данный момент нечего. З/п в действительности с нового года составляет 1400грн.(с дост. ист-в) + мифический бонус)- реальные штрафы….Шефы-зазвездившиеся мудилы, которые считают себя повелителями мира….Если у кого-то была з/п достойная, то это не больше чем 1 раз в год, да и то случайно)))) Почитал отзывы — бывшие работники — я вас поддерживаю!!!!Давайте соберемся и

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Давайте я Вас всех рассужу !З. В. Д. за декабрь составила —4463 грнК. С. составила— 3963грн и успешно полученаЗа январь начислено 2412грн из них получен аванс 800и соответственно 3963 и 800 получен авансО каких 1400 идет речь и зачем рассказывать и писать глупые отзывы не ясно .Теперь по поводу махинаций с карточками .На нашем предприятии выдаються дисконтные карты .Так вотМинусы: нет

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Давайте я Вас всех рассужу !З. В. Д. за декабрь составила —4463 грнК. С. составила— 3963грн и успешно полученаЗа январь начислено 2412грн из них получен аванс 800и соответственно 3963 и 800 получен авансО каких 1400 идет речь и зачем рассказывать и писать глупые отзывы не ясно .Теперь по поводу махинаций с карточками .На нашем предприятии выдаються дисконтные карты .Так вотМинусы: нет

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: главное что мало кто после этого пойдет работать в доминиМинусы: и меньше будет уволенных без зарплаты

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: главное что мало кто после этого пойдет работать в доминиМинусы: и меньше будет уволенных без зарплаты

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Зачем же, падать так низко, обливать всех грязью, показывать на всю страну свою недалекость, бескультурье, и безграмотность?И вы думаете что после всего этого, вас кто-то возьмет на работу????Минусы: То что в данной компании работали такие низкие люди.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Зачем же, падать так низко, обливать всех грязью, показывать на всю страну свою недалекость, бескультурье, и безграмотность?И вы думаете что после всего этого, вас кто-то возьмет на работу????Минусы: То что в данной компании работали такие низкие люди.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Уважаемое руководство, если вы не в состоянии создать своим сотрудникам достойные условия для работы, то не стоит потом оправдываться и отписываться глупыми, несвязными оправданиями на счет того, что во всем виноваты сотрудники!!!На каких основаниях за 10-ти часовой рабочий день, люди получают з.п 1400грн. — 3%, это при том что оборот 1-го магазина в среднем составляет 150 000грн. в месяц, аМинусы: На вышестоящие должности набирают людей по определенным критериям:1) качественно вылизывать задницы начальству, не пропуская ни одного мм2)оказание качественных интим услуг (за доплату)3)если вы маленькая п**длявая моська, без собственного мнения, поддакивающая во всем начальствуа (соответственно см п1 и п2)Яркий пример и образец для подражания: Павленко ИннаХотя учитывая, что вы

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: нетМинусы: P.S. Ребята все кого не заслуженно обидели данные личности и те которые в предыдущих отзывах писали про несоблюдение фирмой домини налогового и трудового законодательства. Обращайтесь! реально помогу!

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Многому научился, очень полезные семинары прошел в Донецке на базе Кронас. Дальше нашел подобные материалы и изучаю сам. ps Как собственники тратят свои деньги это их дело))))Минусы: Работа 7 дней в неделю, могли позвонить и в 10 вечера. Постоянные штрафы-да. Заработать денег как не старался не получалось, ребята грамотные ставили не достижимые планки по объёмам))))Коллектив не очень, постоянные непонятки и ссоры(это устраивало руководство). При увольнении не доплатили около 800 грн, из помещения пропала мебель а у меня даже от него ключей не было. Я сказал, давайте

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Уважаемое руководство, если вы не в состоянии создать своим сотрудникам достойные условия для работы, то не стоит потом оправдываться и отписываться глупыми, несвязными оправданиями на счет того, что во всем виноваты сотрудники!!!На каких основаниях за 10-ти часовой рабочий день, люди получают з.п 1400грн. — 3%, это при том что оборот 1-го магазина в среднем составляет 150 000грн. в месяц, аМинусы: На вышестоящие должности набирают людей по определенным критериям:1) качественно вылизывать задницы начальству, не пропуская ни одного мм2)оказание качественных интим услуг (за доплату)3)если вы маленькая п**длявая моська, без собственного мнения, поддакивающая во всем начальствуа (соответственно см п1 и п2)Яркий пример и образец для подражания: Павленко ИннаХотя учитывая, что вы

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: нетМинусы: P.S. Ребята все кого не заслуженно обидели данные личности и те которые в предыдущих отзывах писали про несоблюдение фирмой домини налогового и трудового законодательства. Обращайтесь! реально помогу!

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Многому научился, очень полезные семинары прошел в Донецке на базе Кронас. Дальше нашел подобные материалы и изучаю сам. ps Как собственники тратят свои деньги это их дело))))Минусы: Работа 7 дней в неделю, могли позвонить и в 10 вечера. Постоянные штрафы-да. Заработать денег как не старался не получалось, ребята грамотные ставили не достижимые планки по объёмам))))Коллектив не очень, постоянные непонятки и ссоры(это устраивало руководство). При увольнении не доплатили около 800 грн, из помещения пропала мебель а у меня даже от него ключей не было. Я сказал, давайте

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: НАДЮНЯ !ТЫ ЛУЧШЕ НАПИШИ ЗА ЧТО ТЕБЯ ВЫГНАЛИ !ВОТ ТОГДА ВСЕ РАБОТОДАТЕЛИ БУДУТ В ШОКЕ А НЕ ТОЛЬКО ТЫ ! БОЛЬШОЙ ПРИВЕТ ОТ БЫВШЕГО …………Минусы: ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Уважаемые бывшие сотрудники фирмы Domini!!! Умейте с честью принять поражение, люди которые невчем не провинились, а были наказаны не по заслугам, не будут строчить всякие гадости, а просто уйдут с поднятой головой, т.к они знают что их совесть чиста!!! Только низкие и не честные работники будут выгораживать себя и при этом лить грязь на компанию!!! Возможность заработать, есть всегда и везде,Минусы: нет

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: за время работы в домини севатополь я понял что честь и уважение это не про домини!каждый региональный менеджер старался на всем надрать сотрудников скинув причем на них всю работу.мебель не качественная приходилось собирать откровенное говно! и лепить из него конфетку.. не говоря уже о шкафах купе- которые разваливаются при сборке.еще я понял что главному «ХОЗЯИНУ»можно было все.. летать каждуюМинусы: P.S. Рыба гниет с головы!И еще товарищ «ХОЗЯИН»,Вас не удивило что с приходом НОВОГО региОНАЛЬНОГО менеджера у вас вдруг начались кражи и какието гнилые разборки? на мысли не наводит?Искать предателя надо у себя в штанах!

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Я согласен — и впредь не платите,Пусть шатает меня на ходу,Не давайте житья, не кормите,Всё равно на работу приду.День аванса — нет траурней даты,Просто нет его в этом году,Задержите еще и зарплату,Всё равно на работу приду. Отдыхать никуда не поеду,Это море имел я ввиду,Голый чай и сухарик к обеду,Всё равно на работу приду.Премиальных мне вовсе неМинусы: В ШОКЕ!Я конечно и прежде на собственном опыте прочувствовала не порядочность и отсутствие моральных принципов у руководства фирмы домини, но то уже перебор…..Безосновательные обвинения порядочных и трудолюбивых людей, угрозы, оскорбления, не выпллата зп за 1,5 месяца…ужас просто……КАК ЖЕ НИЗКО ВЫ ПАЛИ…Подобное поведение — уровень гопников и районного низко интелектуального быдла.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: ЗП выдается без задержек. Отношение человеческое. Перспектива появляется у каждого, не все только могут ею воспользоваться. Воров наказывают.Минусы: Предыдущий коментарий — глупый и нелогичный бред уволенного за мошеничество сотрудника.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: УВАЖАЕМЫЕ СОБСТВЕННИКИ !Недорого окажем услуги по поиску предприятий по всей Украине на которые будут трудоустроены работники (даже нелегально) уличенные в воровстве . Тел . пришлем на Вашу почту .Минусы: Для работодателей .

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Уважаемые сотрудники налоговой инспекции Севастополя,Симферополя,Ялты, БЕСПЛАТНО окажем услуги по раскрытию черной бухгалтерии фирмы Domini).Дополнительную информацию пришлем на Вашу почту .Помини домини!!!!Минусы: зажравшиеся кидалы…..

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Снижение з/п с 3700грн. до 1400грн. и минус 3%(на топливо для инфинити + домик для яхты + евроремонт для виллы в Ялте директорам)Минусы: При увольнении з/п не выплачиваеться, есть такая мадам, как Павленко Инна, которая наворовав в «Клубе Путешествинников» пришла воровать в Домини и , те кто ей мешает, автоматичесски становяться мошенниками, при чем сами же шефы воруют друг у друга… «ШАРАШКИНА КОНТОРА»….Отношение к работникам свинско-рабское, требуют много -платят мало! Система штрафов есть — ПРЕМИЙ НЕТ!!!!!!

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Зарплату не задерживают.Отношение человеческое,руководители относятся с пониманием.Минусы: Ставят большие планы. Нет чётких два выходных суббота и воскресенье.Работа скучная, без развития карьерного роста.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Некоторые личности в коллективе «+», а вот лицемерное отношение шефов к подчиненным, которое по навязчивости можно принятьза родственные — это «-«, но все быстро становиться на свои места..Минусы: Правильно пишут ребята, сначала тебя возносят на пъедестал, что бы падать было больнее. У руководства комплекс богов, а если ты не согласен, что они боги, то ты в черном списке. Придумывают всем клички, обзывая за спиной. Набирают таких же людей на руководящие должности — в последнее время. Ответственных и работящих людей не ценят. ВСЕ ТАМ ЧЕРЕЗ ЖОПУ,. и логистика, и з/п, и мотивация сотрудников,

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Скучно не будет)))Минусы: 1.Хамское отношение руководства ( допускается оскорбления и обсуждения личных качеств , внешности подчиненных).2. Постоянное изменение оплаты труда не в лучшую сторону.3. Не мотивированные штрафы, размеры которых взяты из головы.4. Не адекватная мотивация к увольнению, с не выплатой зп.Работников в этой компании не просто не уважают, а не считают за людей.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Условия такие что еще нужно поискать !Минусы: Нет доставки работников к рабочему месту

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Зарплаты выплачиваются день в день .Если трудится можно зарабатывать приличные деньги.Отношение к работникам вполне нормальное если не тупить.Условия для работы созданы все (связь ,оргтехника ,офисная мебель все на уровне !)Минусы: Пришлось забыть о отдыхе и пахать

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: З/п не задерживают.Минусы: Полностью согласна с вышеперечисленным . Совет тем кто все таки решит там работать, 1й месяц отношение вроде нечего а потом вы не человек(штрафы, маты, меняются условия оплаты). Увольняют как в американском кино))) завтра не приходите))))

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Как было сказано выше з/п стабильно.Минусы: Нет вообще перспективы работать. Штрафы из головы, постоянно меняется система оплаты. Сильное желание собственников получить много но нечего не давать сотрудникам. Красивые сказки как в домини работать хорошо а на самом деле с утра до вечера и без выходных. И ещё в завершении но для тех кто поймёт. Собственники такая себе смесь менеджеров с МВА дипломом, жадных капиталистов и совков)))) Ну просто

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Зарплату задерживают не более чем на один деньМинусы: Нет никакого официального трудоустройства и перспектив. Нет никаких гарантий и нет стабильности. Зато есть маниакальное желание заставить бесплатно делать то, о чём изначально и речи не было. Какая-то непонятная система штрафов и поощрений. Очень большая текучесть кадров.

Добавить комментарий для АРТУР АНАТОЛЬЕВИЧ Отменить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *