Отзывов о работе в adidas - 10

  • user avatar
    Моя оценка:

    Отсутствие задержки зарплатыотличный колективдостойная заработная плата. Берите что дают, пока руководители пробуют приобрести доверие. Время от времени проходят тренинги по обучению как продавать, как разговаривать с покупателями.

  • user avatar
    Моя оценка:

    Мне не верится, что все негативные черты, которые пишут на данном веб-сайте имеют место быть в компании. Собственной инсинуацией ты даже не удосужилась задуматься, что причиняешь. Еще есть отличные люди в кабинете, но их не достаточно.

  • user avatar
    Моя оценка:

    За прошлый год (октябрь-декабрь 200 заплатили в августе 2009. Начальство некомпетентно,позалазили в свои кабинеты и только знают,чаи гонять,и языки чесать.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Коллектив продавцов замечательный.Реально научат продавать и впаривать не впариваемое.В общем и целом качественный товар.Не забываемый опыт продаж вам обеспечен, будут дни когда вы будете сиять от счастья от продаж от покупателей.Отличная работа если работать летом, после лета продажи очень сильно падают и вы попадаете в очень жесткую конкуренцию с другими продавцами.Любая работа имеетМинусы: Лозунг компании скрыто обьясняет что выжмут из вас все соки до капли и в компании останутся только те единицы людей которые готовы на всё ради адика.Текучка кадров огромная но это не проблема для компании так как желающих хоть отбавляй.Так как иерархия компании построена так что тот кто выше жостко дрючит ниже стоящего и получивший повышение сотрудник делает так же ведь его тоже бедолагу

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Из-за того,что не было кассиров,научилась работать с 1С!Минусы: Не идите в адидас,люди! Планы просто нереальные,нам зп платили по 800-1200грн,при том,что мы план на 80+% выполняли,текучка кадров,кассиры поувольнялись,сам стоишь за кассой,бегаешь на склад.Сперва нас было 2е,меня чуть ли не с первого дня сразу на кассу поставили,делали так: я в зале,вторая девочка на склад бегает,чтобы ничего не украли,а потом понабирали продавцов ставили по

  • user avatar
    Моя оценка:

    Персонал работает по 15 часов а оплачивается только 10,5. Офис бы подремонтировать, мебель бы обновить за 10 лет, компы проапгрейдить, инет потолще, побольше денег на рекламу — веселей работалось

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Бренд компании и всеМинусы: Мало того, что центральный офис в такой жо находится, так и девица, что разговаривала по телефону не правильно адрес назвала. По телефону задавала глупые вопросы, причем одни и те же , только перефразированые, и сложилось впечатление, что ВООБЩе человек меня не слышит.Хотелось перенести собеседованье на другое время, обещала эта девица перезвонить. В итоге не перезвонила, а по почте выслала

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: оф. трудоустройство, возможность покупать продукцию со скидкойМинусы: график работы вообще поражает (если обещали 40-часовую раб. неделю, то на саом деле пашеш по 10 часов, а после работы убираешь в магазине), выходные — вообще лажа, о личной жизни можно забытьнекоторые менеджеры настолько тупые, что просто сами непонимают как попали на такую должность, требуют те знания от сотрудников, какими сами невладеют уволить могут даже потому что ваша внешность

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: Множество тренингов, официальное трудоустройство. В принципе если ты не тупица, то через года полтора можно админом стать. Но там начнется ад. Разгрузки, переоценки.Минусы: Очень низкий уровень зп. Постоянные проверки тайными покупателями и тд, недостачи огромнейшие. Имеют как осла. Приходишь домой-с ног валишься.Не присесть, не заговорить. Рабочий день по 13 часов.

  • user avatar
    Моя оценка:  не выбрано

    Плюсы: абсолютно никакихМинусы: убогость с большой буквы.такое ощущение что тебя берут на работу в какойто засекреченый обьект.миллионы вопросов,собеседование напоминает издевательство.сидят мудаки,задают глупые вопросы,потом дают задание поехать в магазин и настукачить на своих будущих колег.дальше-больше.при втором собеседовании,самым задаваемым вопросом был чето типа *не унесешь ли ты что-то со склада,что ты будешь

Добавить комментарий для Андрей Ильгов Отменить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *