Уважаемые соискатели! Зачем лить грязь, только потому, что вы не прошли собеседование. Пять лет работала в компании «Укрбудкомплект», в данный момент в декретном отпуске. О Компании и директоре могу сказать только хорошее, текучести персонала нет, крайне редко открываются вакансии, как правило, это или новая должность, или замена, если, к примеру, сотрудник уходит в декрет. отпуск. Менеджеры, бухгалтера в Компании работают по 10- 15 лет, в Компании доброжелательная, дружеская атмосфера. Стыдно читать выводы об «интимной сфере», писанина Ваша нелепость полная, директор, о котором Вы написали эту бредятину, очень достойный человек. Да, как руководитель – требовательный, к новым сотрудникам — особенно, но никогда никакого хамства, требует качественно и добросовестно выполнять работу, за которую компания платит деньги. ЗП выплачивается своевременно и в полном объеме, если кто-то из сотрудников оказывается в сложной жизненной ситуации, их не выбрасывают на улицу, а помогают. Что касается «здания сарайного типа», снова ложь обиженного человека, достаточно открыть сайт Компании и посмотреть фото.
Работаю рекрутером более семи лет, иногда приходится сталкиваться с подобной категорией соискательниц , неудовлетворенных в личной жизни, бегающих по собеседованиям, в надежде устроить свою интимную жизнь. Дамочка, пишет «не тратьте время на неудовлетворенного (судя из его замашек, именно в интимной сфере) директора» наверное, приперлась на собеседование, чтобы решить свои интимные проблемы, а не получилось…, не оценили…)))))))))) Ведь у кого что болит, тот о том говорит, а уж если не сложилось, так тут сразу диагноз директору «не удовлетворен в интимной сфере». Прочтите, что написали, смешно читать. Напишите свое ФИО, чтобы впредь Вас приглашали на собеседование «удовлетворенные в интимной сфере» директора, ну чтобы всё честно и прозрачно))))))))))))))))))))
Перед походом на собеседование прочла отзыв о том, что директор — хамло.(вообще отзывов почему-то немного). Решила, раз отзывов больше нет, можно сходить, т.к.разные ситуации бывают.
Результат: поддерживаю негативный отзыв на все 100%, вплоть до запятых и точек.
Естественно, не нам решать, в каком «стиле» директор должен проводить собеседование. Это его право и его решение. Могу только предупредить, что, лучше не тратить время на самоуверенного клоуна, который вас действительно пытается унизить, а интерес к компании повышает словами «что ж вы так мало запросили, у меня в компании так мало не зарабатывают».
Сама компания расположена в здании сарайного типа, возле аэропорта Жуляны. Идти пешком от остановки не долго, но неудобно, т.к. нет нормальной дороги.
В общем, не тратьте время на неудовлетворенного (судя из его замашек, именно в интимной сфере) директора. Клоунов можно и в цирке посмотреть.
Если все-таки решитесь пойти, приготовьтесь, что вы-ничтожество, а он-уже с 22 лет был директором и у него был свой кабинет.
Не думаю, что нормальный человек захочет работать в такой атмосфере.
Удачи всем!
В общем — все, что необходимо для обычной работы и развития. Очень отменная и современная компания, никого не слушайте. Адекватное управление и обычная заработная плата.
Большая компания (около 4000 человек), много бизнесов. Работал в компании с 2010 по 2011 год – уволился, так как переехал. Реально можно при желании скооперировать без вреда для учебы и работы приятное с полезным.
Уважаемые соискатели! Зачем лить грязь, только потому, что вы не прошли собеседование. Пять лет работала в компании «Укрбудкомплект», в данный момент в декретном отпуске. О Компании и директоре могу сказать только хорошее, текучести персонала нет, крайне редко открываются вакансии, как правило, это или новая должность, или замена, если, к примеру, сотрудник уходит в декрет. отпуск. Менеджеры, бухгалтера в Компании работают по 10- 15 лет, в Компании доброжелательная, дружеская атмосфера. Стыдно читать выводы об «интимной сфере», писанина Ваша нелепость полная, директор, о котором Вы написали эту бредятину, очень достойный человек. Да, как руководитель – требовательный, к новым сотрудникам — особенно, но никогда никакого хамства, требует качественно и добросовестно выполнять работу, за которую компания платит деньги. ЗП выплачивается своевременно и в полном объеме, если кто-то из сотрудников оказывается в сложной жизненной ситуации, их не выбрасывают на улицу, а помогают. Что касается «здания сарайного типа», снова ложь обиженного человека, достаточно открыть сайт Компании и посмотреть фото.
Работаю рекрутером более семи лет, иногда приходится сталкиваться с подобной категорией соискательниц , неудовлетворенных в личной жизни, бегающих по собеседованиям, в надежде устроить свою интимную жизнь. Дамочка, пишет «не тратьте время на неудовлетворенного (судя из его замашек, именно в интимной сфере) директора» наверное, приперлась на собеседование, чтобы решить свои интимные проблемы, а не получилось…, не оценили…)))))))))) Ведь у кого что болит, тот о том говорит, а уж если не сложилось, так тут сразу диагноз директору «не удовлетворен в интимной сфере». Прочтите, что написали, смешно читать. Напишите свое ФИО, чтобы впредь Вас приглашали на собеседование «удовлетворенные в интимной сфере» директора, ну чтобы всё честно и прозрачно))))))))))))))))))))
Перед походом на собеседование прочла отзыв о том, что директор — хамло.(вообще отзывов почему-то немного). Решила, раз отзывов больше нет, можно сходить, т.к.разные ситуации бывают.
Результат: поддерживаю негативный отзыв на все 100%, вплоть до запятых и точек.
Естественно, не нам решать, в каком «стиле» директор должен проводить собеседование. Это его право и его решение. Могу только предупредить, что, лучше не тратить время на самоуверенного клоуна, который вас действительно пытается унизить, а интерес к компании повышает словами «что ж вы так мало запросили, у меня в компании так мало не зарабатывают».
Сама компания расположена в здании сарайного типа, возле аэропорта Жуляны. Идти пешком от остановки не долго, но неудобно, т.к. нет нормальной дороги.
В общем, не тратьте время на неудовлетворенного (судя из его замашек, именно в интимной сфере) директора. Клоунов можно и в цирке посмотреть.
Если все-таки решитесь пойти, приготовьтесь, что вы-ничтожество, а он-уже с 22 лет был директором и у него был свой кабинет.
Не думаю, что нормальный человек захочет работать в такой атмосфере.
Удачи всем!
В общем — все, что необходимо для обычной работы и развития. Очень отменная и современная компания, никого не слушайте. Адекватное управление и обычная заработная плата.
Не идите туда работать иначе пожалеете Думайте.
Работа очень нервная и ее очень много. При увольнении по собственному желанию, никто из руководства не соизволил даже со мной побеседовать.
Большая компания (около 4000 человек), много бизнесов. Работал в компании с 2010 по 2011 год – уволился, так как переехал. Реально можно при желании скооперировать без вреда для учебы и работы приятное с полезным.