Руководство включает динамо и выдумывает кучу душераздирающих оправданий денег нет, потому что. Очередь страшная. Руководству все до лампочки В общем, давно пора делать отсюда ноги.
Можно заработать обычные средства3. Неплохой коллектив из новых людей (резвее всего, что и прошлые люди были хорошими). Зарплата выплачивалась честно, условия труда — соответственно затребованным, соц пакет — достойный, халва — высококачественная и нужная.
) Отношение к людям скотское, существует система постановки невыполнимых конрольных заданий, за невыполнение и просрочку которых к Вам применяют штрафы и коэффициенты. Проработав все лето, заработал для директора около 100 000 грн. Ужасное начальство, директор ведёт себя как ребёнок, при хорошем настроении может сделать поблажку или дать премию, при плохом настроении может отобрать премию, которую дал 4 месяца назад.
Компания мне приглянулась. Меня веселит моя заработная плата и мои возлюбленные коллеги!.
Руководство включает динамо и выдумывает кучу душераздирающих оправданий денег нет, потому что. Очередь страшная. Руководству все до лампочки В общем, давно пора делать отсюда ноги.
Можно заработать обычные средства3. Неплохой коллектив из новых людей (резвее всего, что и прошлые люди были хорошими). Зарплата выплачивалась честно, условия труда — соответственно затребованным, соц пакет — достойный, халва — высококачественная и нужная.
) Отношение к людям скотское, существует система постановки невыполнимых конрольных заданий, за невыполнение и просрочку которых к Вам применяют штрафы и коэффициенты. Проработав все лето, заработал для директора около 100 000 грн. Ужасное начальство, директор ведёт себя как ребёнок, при хорошем настроении может сделать поблажку или дать премию, при плохом настроении может отобрать премию, которую дал 4 месяца назад.