Работал в отделе подбора персонала. Считаю,что таких людей нужно убирать из компании,мерчендайзеры не выдерживают такого хамства и неуважения к себе! Жалко молодых и неопытных ребят (а именно таких и берут)которые приходят и первые дни пытаются что то понять, въехать в ситуацию, а когда понимают что нечего ловить,то бегут, что естественно для этого места.
С заработной платой не 1-го разу околпачили. Довгань — директор по персоналу, Г. Все другое зависит только от вас, от вашего желания и приложенных усилий.
Работал в отделе подбора персонала. Считаю,что таких людей нужно убирать из компании,мерчендайзеры не выдерживают такого хамства и неуважения к себе! Жалко молодых и неопытных ребят (а именно таких и берут)которые приходят и первые дни пытаются что то понять, въехать в ситуацию, а когда понимают что нечего ловить,то бегут, что естественно для этого места.
Есть нормальные работники и руководители, а есть те, которые себя Богами возомнили. Задержка выплаты на 1,5-2 месяца.
С заработной платой не 1-го разу околпачили. Довгань — директор по персоналу, Г. Все другое зависит только от вас, от вашего желания и приложенных усилий.
Дают возможность самореализоваться. Сейчас нахожусь в декретном отпуске, делюсь своими впечатлениями (направьте внимание на мой стаж):1.